埼玉県秩父市のビジネスコンサルティング業者のプロが近くに278人います

個人で開業を目指している方、事業展開に腐心されている経営者様、様々なお悩みの相談をお受けしてきました。 ～事業資金の調達や事業の方向性。「計画がまとまらない、進め方がわからない」 ～どのタイミングで会社を退職すればよいか？周囲への相談は？ ～独立、開業なんてうまくいくのだろうか？ ～人材が定着しない、自分の時間がたりない。 ～スタッフのにヤル気を出してもらいたい。 その悩みや不安の解決方法をお教えいたしますので、まずはご相談ください。 【職務経歴】 　大手FC店のエリアマネージャーとして30年勤務。現在は仙台市で経営コンサルタントの事務所を開業し5年の月日が経過しました。経営セミナーや社員研修会の開催。組織開発や人材開発、評価制度の構築、新事業展開、店舗開発など幅広く事業を展開しています。クライアント様のお悩みをご相談ください。 【事業・サービス】 ・経営コンサルティング　～クライアント様の悩みを解決します！ ・研修会の開催（メンタルヘルス支援、ハラスメント対策、クレーム対応 コミュニケーション研修、管理職研修、部下の指導等 リーダーシップ研修、接客接遇研修、チームビルディング等） ・組織開発（人材開発支援、評価制度の構築や見直し） ・飲食店事業開発支援、不振店の再生や集客戦略 ・フランチャイズパッケージの開発 ・経営計画書、補助金の申請資料の作成

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環境法令を主に扱う行政書士です。 産業廃棄物　収集運搬業許可申請 埼玉県ヤード条例の届出 などはお任せください。

＜オンライン専門のリモート社労士＞＜29歳で社労士事務所設立＞＜労務に詳しい近所のお姉ちゃん＞ ◆オンライン専門のリモート社労士◆ プロフィールをご覧いただき、ありがとうございます。 福岡県在住のかなと申します。 福岡県太宰府市にて完全オンライン対応の社労士事務所を開業しております。 毎月の給与計算、労務相談、手続依頼、就業規則の作成まで毎月新規のお客様よりご愛顧いただいております。 また、福岡でNo1、No3の社労士事務所と佐賀でNo1の社労士事務所の代表と給与計算代行会社を立ち上げ、理事をしております。 労務については日々レベルの高い先生方と議論していますので品質には自信があります！ ご安心してお任せください。 《当社の特徴》 1.完全オンラインで完結 基本的にやり取りは全てオンラインで完結します。 今はslackやchatworkなどSNSツールがあるので、手軽に聞きたいことを聞いてもらえます！ ミーティングも全部オンライン可能なので不自由を感じることはありません。 これによって全国の方をサポート可能になってます。 ②珍しい若い女性社労士 こんなことを書くのは恥ずかしいですが、、、 実際に社労士は圧倒的に男性社会です。そして年齢層も40代ぐらいが一番多いのではと思います。 つまり女性というだけで稀です。 こんな小娘が開業？ある意味奇跡なんです！ ③多様なシステムに精通 これまで様々なシステムを使用してきました。 勤怠システムだと、ジョブカン、KING OF TIME、タッチオンタイムなどなど 給与計算だともっと種類は多く、マネーフォワード、ジョブカン、jinjer、弥生などなど大抵のものは触ったことがありますし、お客様に合わせてお勉強もさせていただいてます。 お願いしたいときにシステムを変えなきゃいけないなんたいう不便な思いは必要ありません！とくに使用しているものがなければ一緒に貴社に合うものを探すこともできます。

●基本的には、小中学生向けの陸上教室、走り方、走力の強化を、少人数で行います。１人からでも受け付けます。 レベルは、運動会向けに早く走りたい方、体力をつけたい方から、競技会で入賞を目指したい上級者まで幅広く対応できます。 ●中高年向けの陸上教室も開催します。長距離はもちろん、運動会に向けて、速く走りたい方に対してわかりやすく指導を行います。コツをつかめば、少ない練習時間で、びっくりするくらい速くなります！ また、現在、帝京大学院公衆衛生学科とともに、健康づくりを主たる事業とするNPOにも所属し、ヘルスケア、健康づくり等の最先端の研究を実践に生かしていきます。 ●本、古典、新聞等の読書を通じて、読解力、表現力（説明力）さらには、考える力を高める個別授業を行います。陸上競技の走力、体力の強化と合わせて、子供たちの大人力を高めます。「学力」の向上を目的とした一般的な塾とは違います。是非、一度、体験してみませんか？ 「読書力」「考える力（双方向性、おもいやり）」×「走力」≒「大人力」　⇒　結果としての「学力」の向上　 ●県、市町で議会議員をされている方、これから首長、議員を目指される方の政策面でのサポートをします。具体的には、選挙用のマニフェスト作成、議会での質問作成、政策実現のためのプロセス構築、行政職員に負けない、職員が恐れる交渉力、リベート力をサポート、コンサルします。

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