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企業人事・常駐経験のある社労士がサポートします！
企業情報・自己紹介
＜企業の未来（あす）に向かって、ともに走り（らん）続けます＞ はじめまして、あすらん社会保険労務士法人です。 当法人では、お客様の使用されているシステム、環境、ご事情に合わせて、ツールやコミュニケーション方法に柔軟に対応しております。 受託範囲につきましても、一般的な範囲にとどまらず、ご要望に合わせ、踏み込んでサポートいたします。 3名の社会保険労務士が当法人設立以前から豊富な経験を積んでおり、小売、サービス、製造、通信、IT、コンサルなどの業種へ、社会保険労務士としてサポートを行ってきました。 また、事業会社での人事部勤務経験、もしくは社会保険労務士法人に勤務しながら事業会社の人事部に入り込み、一人事部スタッフとして従業員対応を行う、といった経験も有しております。 スタートアップ（創業当初）の企業から、10人、50人、100人、500人、1000人など、さまざまな規模の企業様にご支援を行っております。 自社紹介動画：https://youtu.be/b9au4r2SNms
経歴・資格
これまでの実績 ●給与計算：1～1500名程 ●社会保険手続き（電子申請対応）：1～1500名程 ●労務顧問（人事労務アドバイザリー） ●就業規則・規程の作成 ●人事制度構築 ●人事労務関連セミナー・研修 ●助成金申請代行（顧問先のみ） ご相談内容の具体例 ●給与担当者が急に休職することになった ●会社を設立したので気軽に相談したい ●人事労務に関すること、いろいろ任せたい ●IPO（上場）を考えているので、それに耐えうる体制を作りたい ●専門家（社労士）として、コンプライアンスに基づいたアドバイスが欲しい ●杓子定規なアドバイスではなく、実際運用を踏まえたアドバイスが欲しい ●就業規則を最新の法改正に対応し、実態に合ったものに変更したい ●急激に人が増えて労務問題が多発している ●自社にあった人事システムが分からないので相談に乗ってほしい ●社員の評価を納得性のあるものにしたい ●中途社員の給与水準が高く、プロパー社員と整合性が取れていない 対応業種実績 小売、サービス、製造、通信、IT、コンサル 飲食、派遣、不動産、衣料、出版・広告、医療 等 ソフト・ツール活用実績 ●人事管理システム（SmartHR・オフィスステーション等） ●勤怠管理システム（King Of Time・ジョブカン・AKASHI・AMANO等） ●給与計算（給与奉行・MFクラウド給与・PCA・弥生等） ●その他独自システム、Excel帳票での対応 可能 ●slack・chatworkでの労務相談対応 可能
お仕事で心がけていること
社会保険労務士という専門家である以上、いただいたご相談に関しましては、もちろん法令に違反するような回答はいたしません。 まずは、原則として法令に則って回答いたします。 ただし、杓子定規な回答はいたしません。 実際運用を踏まえ、各種労務リスクをご説明し、あるべき姿を抑えつつ、まずは、どういう方法をとるのが良いのか、落としどころを一緒に探っていきます。
